منتديات نور عمان
اهلا وسهلا بك في منتدى نور عمان, ما عليك سواء اكمال البيانات لتسجيلك معنا ولتستمتع بكافة ميزات الأعضاء ... موفقين, ونور عمان تدعوا لكم بالتوفيق والنجاح ...
منتديات نور عمان
اهلا وسهلا بك في منتدى نور عمان, ما عليك سواء اكمال البيانات لتسجيلك معنا ولتستمتع بكافة ميزات الأعضاء ... موفقين, ونور عمان تدعوا لكم بالتوفيق والنجاح ...
منتديات نور عمان
هل تريد التفاعل مع هذه المساهمة؟ كل ما عليك هو إنشاء حساب جديد ببضع خطوات أو تسجيل الدخول للمتابعة.




 
الرئيسيةأحدث الصورالتسجيلالدردشةدخول

 

 دورة استراتيجيات ومهارات الاستقطاب والقبول

اذهب الى الأسفل 
كاتب الموضوعرسالة
اسلام الصعيدى
عضو ذهبي
عضو ذهبي



عدد المساهمات : 1563
نقاط : 4689
السٌّمعَة : 2
تاريخ التسجيل : 21/04/2015

دورة استراتيجيات ومهارات الاستقطاب والقبول Empty
مُساهمةموضوع: دورة استراتيجيات ومهارات الاستقطاب والقبول   دورة استراتيجيات ومهارات الاستقطاب والقبول I_icon_minitimeالأحد نوفمبر 12, 2017 11:36 am

يسعدنا ويشرفنا نحن المركز الدولى للتدريب والاستشارات – ITCC تقديم الخدمات التدريبية الى سيادتكم عن طريق تنفيذ :
#دورات_تدريبية #ورش_عمل #ندوات #مؤتمرات

للتسجيل او لطلب المحتوى التدريبى يرجى الاتصال او ارسال بريد الاكترونى
الأستاذ/ اسلام الصعيدى
00201110056193 
Eslam@itcegy.com


دورة استراتيجيات ومهارات الاستقطاب والقبول

أهداف الدورة

سيتمكن المشاركون في نهاية الدورة من: 

• تخطيط وتنفيذ حملة استقطاب باستخدام الملف الوظيفي لجذب الكمية والنوعية المناسبة من المتقدمين
• استخدام المقاييس المناسبة ومؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) لتقييم فعالية جهود قسم الاستقطاب
• شرح الأساليب المختلفة لتقييم المتقدمين وصلاحية وموثوقية كل منهما
• تحسين مفهوم الموضوعية والإنصاف من خلال الاستفادة من المعايير وأفضل الممارسات في جميع مراحل الاستقطاب وإجراء المقابلات والاختيار المختلفة
• استخدام البيانات التي تم الحصول عليها من مراحل الاستقطاب والتقييم لتقديم تقارير معبرة عن المقابلة

الفئات المستهدفة

كبار الأخصائيين وذوي الخبرة العاملين بوظيفة الاستقطاب وكبار الموظفين في قسم الموارد البشرية والعاملون في التخطيط للقوى العاملة والتوطين.

#دورات الدفاع المدني والإطفاء والحرائق

• التوجهات الحديثة و النماذج العالمية لتطوير  الأداء المؤسسي و تنمية مهارات المدير العصري 
• استراتيجية التطوير التنظيمي و التخطيط الاستراتيجي والتحليلي  لتشخيص المشاكل الإدارية والتنظيمية
• المدخل المتكامل لأدارة التغيير ومهارات التطوير المستمر (محاور ومفاتيح النجاح في الإدارة)
• إدارة التميز التنظيمي  وتقنيات تحقيق الجودة الادارية
• القيادة التحويلية وتطبيقاتها وفق معايير التميز المؤسسى ( نماذج التميز )
• تقليص الأعمال الورقية في المكاتب
• الاساليب الادارية الحديثة للمساعد الاداري
• دعم القرار  : صياغة وتكوين و  اختيار  الاستراتيجيات ومتابعة تنفيذ وتقييم نتائجها ( لإداريين الصف الأول و الثاني)
• تنمية المهارات القيادية الشخصية لإدارة فرق العمل
• المنظومة الادارية المتكاملة والاداء الابداعى لتحديد البدائل الاستراتيجية و  تحقيق الأهداف 
• التطوير الاداري واستخدام الهندرة في الوزارات و  الهيئات الحكومية
• التوجيه الاداري  والتحفيز و  تمكين العاملين لبناء بيئة عمل عالية الأداء ( لرؤساء الاقسام و مساعدي المدراء)
• التجربة البريطانية في تنمية الجدارات الإدارية والإشرافية وتطوير القدرات الذهنية
• أســـــاليب تحويــــــل الأفكـــــــار الإبتكارية إلى خطط تنفيذية
• إدارة الجودة للوصول للتميز الإداري
• إدارة التميز التنظيمي وتقنيات تحقيق الجودة الإدارية
• إدارة وتنظيم وتطوير العمليات الإدارية والجودة في الأداء
• إعادة بناء المنظمات وفقاً لمفهوم الجودة الشـاملة
• الإبداع والتميز في الإدارة في ظل منهج الجودة الشاملة
• الأساليب الحديثة لتبسيط اجراءات نظم العمل فى ظل منهج الجودة الشاملة
• التميز والإبداع فى ادارة الخدمات العامة فى ظل منهج الجودة الشاملة
• نموذج التميز  الاداري الأوروبي  و تطبيقاته من النموذج السعودي و الاماراتي
• المفاهيم المتقدمة في الجودة الشاملة في إدارة المكاتب الادارية
• تحديد مفهوم العمل الجماعي للجودة الشاملة في إدارة المكاتب
• استراتيجيات الجودة الشاملة فى الاداء الحكومي باستخدام 6 سيجما
• المعايير الشاملة والمنهج الأوربي في التميز القيادي والتخطيط الاستراتيجي وتحقيق الجودة الشاملة
• المهارات القيادية المتقدمة والتفكير الإستراتيجى الإبداعى لجودة تميز الأعمال
• الاساليب الحديثة لتبسيط اجراءات نظم العمل فى ظل منهج الجودة الشاملة
• تقييم كفاءة الاداء الاداري ونظم ضبط الجودة في العمالة الادارية
• الأساليب المتقدمة في صياغة التقارير والمراسلات الإدارية
• الديناميكية الادارية  في إدارة الصراعات ومعالجة المواقف الصعبة
• أفضل التطبيقات في الإدارة والقيادة الذكية  Smart Management & Leadership Best Practices
• آليات الجودة في تطبيق معايير التميز لمنظومات العمل الحكومي
• تطوير كفاءة ومهارات التميز الإشرافي الاداري
• الجودة والكفاءة في التخطيط والتنظيم والتواصل الفعال
• الابداع في تحسين المستوى الإداري القائم على تطوير وقياس الأداء المؤسسي وفق معايير الجودة المهنية
• الدبلوم المهني في إعداد القادة و المديرين
• القيادة الاستراتيجية وضع الرؤيا المستقبلية واعداد الخطط الادارية  وتحقيقها
• المدير المعتمد
• إعادة هندسة العمليات الإدارية
• تطوير وتحليل الاداء المؤسسي والوصول إلى التميز باستخدام آلية 7S
• قيادة التغيير: عوامل النجاح الحاسمة LEADING CHANGE: CRITICAL SUCCESS FACTORS
• التميز و الإبداع  في ادارة التنظيم والتخطيط والتنسيق
• تبسيط الإجراءات الإدارية
• تطوير العمل الاداري و مهارات الاتصالات الادارية
• التنسيق الإداري و مهارات التنظيم و جدولة الأعمال
• مهارات المساعد  الاداري الناجح
• تطوير نظم العمل فى الشئون الادارية والتطوير الاداري
• مهارات التنسيق والمتابعة الادارية
• إستراتيجيات وسياسات الإحلال وتكوين الصف الثاني من القيادات الإدارية
• الأساليب الحديثة في اكتشاف المخالفات الإدارية
• نماذج قياس الأداء الفردي والمؤسسي
• الرقابة الإدارية ومهارات تشخيص واكتشاف المخالفات الإدارية والقانونية
• دور الرقابة الإدارية المتميزة وقضايا الفساد الإداري
• المهارات الإدارية للقيادات: الإبداع في التخطيط والقياس وتحليل المشكلات
• تنمية المهارات الإدارية والتفكير الإبداعي للمديرة العربية
• الأساليب الفعالة لتحقيق الريادة والتميز الإداري للمؤسسات
• مهارة صياغة النظم واللوائح الداخلية والقرارات الإدارية
• الإدارة التحولية وإدارة التغير
• التحكم فى الضغوط والوقت وترتيب الاولويات
• الكفاءة في  التنظيم والإشراف وتسيير الأعمال
• المنهج الإداري المتكامل لإعداد رؤساء الأقسام
• المراجعة الادارية ودورها فى اتخاذ القرارات
• إدارة مراكز المعلومات ونظم دعم القرار
• التميز في التخطيط ورسم الخرائط الإستراتيجية وكفاءة ادارة الأعمال بتطبيقات EFQM
• البرنامج المتكامل لمسؤلي التطوير الإداري


دورات الإدارة والقيادة والتطوير الذاتى


http://eslam-training.wixsite.com/itcc-training/management-and-leadership-courses

أماكن الانعقاد
( #الامارات – #تركيا – #ماليزيا – #المغرب – #فرنسا – #الولايات_المتحدة – #لندن -  #الاردن – #قطر – #السعودية – #النمسا – #مصر - #السودان #البحريين #سلطنة_عمان )
يقدم المركز الدولى للتدريب والاستشارات العديد من الدورات التدريبية فى جميع المجالات
#المحاسبة_والمالية 
#الموارد_البشرية
#الإدارة_والتطوير_الذاتي
#المشتريات_والمخازن_واللوجستية 
#إدارة_الجودة_والإنتاج
#السكرتارية_وإدارة_المكاتب 
#علاقات_عامة_واعلام 
#الأحصاء 
#القانون
#الهندسة : #الكهربائية، #الجودة ، #الانشائية ، #الميكانيكية ، #البترول ، #الزراعية ، #المساحة#المياة
#الأمن_والسلامة_المهنية 
#البيئة_وسلامة_الاغذية 
#تقنية_معلومات , #امن_وشبكات
#التسويق_والمبيعات_وخدمة_العملاء 
#المطارات_والموانئ_والملاحة 

الشهادات
يحصل المتدرب فى نهاية البرنامج التدريبى على :
شهادات معتمدة من المركز الدولي للتدريب والاستشارات (itcc) باللغتين ( العربية والإنجليزية ) مع امكانية إصدار شهادة معتمدة من جامعة كامبريدج

للتسجيل او لطلب المحتوى التدريبى يرجى الاتصال او ارسال بريد الاكترونى 
الأستاذ/ اسلام الصعيدى
00201110056193
Eslam@itcegy.com
منتدى المركز الدولى الدورات التدريبية 
خصم خاص للمجموعات والهيئات الحكومية

FaceBook

Blogger

+GooGle


LinkediN


Twitter

Website
الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل
 
دورة استراتيجيات ومهارات الاستقطاب والقبول
الرجوع الى أعلى الصفحة 
صفحة 1 من اصل 1
 مواضيع مماثلة
-
» دورة استراتيجيات ومهارات الاستقطاب والقبول
» #دورة #استراتيجيات ومهارات الاستقطاب والقبول وفقا للرؤية_2030
» #دورة استراتيجيات التسويق في ظل المنافسة
» استراتيجيات التوجيه ومهارات الحوار والإقناع
» دورة الأخصائي المعتمد في الاستقطاب والتعيين ZainITC

صلاحيات هذا المنتدى:لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى
منتديات نور عمان :: نور العلاقات العامة :: نــــــــور ملتقـــــى الأعضـــــاء-
انتقل الى: